霍克斯福德强调如何像专业人士一样在新加坡创办一家初创公司
商业知识是培养出来的,而不是天生的。把你的企业合并起来是一回事,但要让它起飞需要专业知识。
我们和我们的朋友在一个俱乐部合作E27型讨论我们如何帮助您克服在新加坡创业时遇到的一些困难和影响企业发展的问题;请阅读全文并与我们的一些团队成员会面。
从左至右:Jacqueline Low,亚洲首席运营官;Lee Meng Teng,会计与税务主管;Sharon Lim,企业秘书主管;Kerlyn Teoh,BD经理;Irene Lee,BD亚洲总监
企业家通常被定义为渴望创造有意义和创新产品的人。尽管他们的雄心壮志是崇高的,但他们仍然受到建立一家公司的基本原则的约束。这包括:整理账目,归档法律文书——虽然繁琐,但却是必要的。
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E27与Sharon Lim是霍克斯福德公司秘书专业团队的负责人为客户提供公司咨询和支持,以确保他们符合监管要求和要求维护最佳实践、标准和公司治理。她拥有超过18年的工作经验,曾为Rajah&Tann和Boardroom等公司工作。
成立一家公司不仅仅是一个简单的支付费用和签署一些表格的问题。尽管初创公司是一个精干的机构,可以由两个人组成的团队,但他们仍然受到严格的监管和合规要求的约束。因此,企业家最好聘请一家合格的专业公司来管理他们的后端办公室管理,如公司秘书和会计,以便他们能够专注于自己的核心业务活动。
Sharon说:“我们招聘行业的一位客户使用在线招聘门户网站,他们错误地认为自己不会受到任何附加要求的约束,比如职业介绍所(EA)许可证。”。企业家们需要注意的是,即使他们是在网上经营,管理他们所在行业的法律可能仍然适用于他们。
“该客户继续开展业务,但发现由于他没有EA许可证,他无法获得业务合同,因为没有许可证开展业务是不合法的。然后他来到霍克斯福德寻求EA许可证申请方面的帮助。”
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税收
E27与李孟腾,新加坡税务会计团队负责人,资深注册会计师,拥有超过15年的专业经验。他曾在四大和十大国际会计师事务所工作,对不同行业的商业环境有很好的了解.
孟腾强烈建议企业家不要对公司税漫不经心。
“当企业家在新加坡创业时,他们对收入很感兴趣,渴望在财务上取得成功。然而,税收也应该是一个优先事项。这样,他们就了解了开展业务所涉及的税务问题、新加坡企业的免税和税收优惠。
“例如,许多企业家采用收付实现制会计,这对他们来说更有意义:‘我在银行看到的就是我拥有的。’但正确的方法是在权责发生制的基础上理解和维护会计账簿,其中收入和费用与业务交易发生的时期相匹配。”
如果公司未能按时提交年度申报表,公司的不合规评级将在ACRA的业务申报门户网站上公布。孟腾提醒说,这可能导致潜在交易和客户的损失,因为这可能意味着公司的账目不正常。
新加坡政府积极鼓励初创企业的发展,将其作为智慧国家的一部分,并将其税收体系构建为对初创企业有利的体系。这些举措包括:对新成立的公司实行免税,对符合条件的知识产权相关成本实行减税。
在满足某些资格条件的前提下,创业公司在2019年及之前的应纳税所得额的前10万新元享受全额免税。但据说,这一比例将变为75%(从2020年起生效),这一点在报告中得到了强调新加坡财政部长恒瑞基特2018年预算案致辞.
符合条件的初创企业将继续享受低于17%的整体企业税率的有效税率。
有了如此慷慨的税收减免,企业就有了更多的闲置资金,这些资金可以用于产品开发、招聘和市场拓展等关键支出。
阿尔索在2018年预算公告,恒部长说,新加坡政府将提高对商业使用知识产权的许可费的减税。这些项目的减税额将提高到200%,最高限额为每年10万新元。
政府还将提高知识产权注册费的税收减免(从100%提高到200%)以及国内研发的合格费用(从15%提高到20%)。
所有这一切意味着,更多的初创企业能够负担得起在现有版权技术上的开支,以促进自己的创新,同时,为自己的产品申请专利。
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就业和移民万博体育不能登录
E27与杰奎琳·洛,霍克斯福德在亚洲的首席运营官。在过去的20年里,她为数百家新加坡公司担任公司秘书,并管理多个企业秘书部门。在亚洲各地,特别是马来西亚、香港、文莱和越南的企业中,她对这些不同的司法管辖区如何运作和运作有着独特的理解。
新加坡政府一直欢迎外来人才,但是,它的目的是确保真正需要外来人才,并确定如何将这些技能和专业知识转移给当地新加坡人/PRs。
不要混淆: 就业证(EP)具有企业家通行证(EntrePass):在新加坡,有几种工作证。EPs通常是为一家公司的员工保留的,而如果你是一位希望将公司迁往新加坡的企业主,你可以申请EntrePass。 |
对于EP,需要考虑几个因素:个人经验、资历、公司结构、活动和商业计划。
曾几何时,EntrePass计划在来新加坡创业的外国企业家中很受欢迎。批准的考虑因素是基于业务计划、经验、相关性,以及确保业务满足业务支出和雇用当地新加坡人/PRs的要求。
大约三年前,这项计划被收紧,例如,企业家面临更严格的要求;他们需要成为一个孵化者,在政府批准的孵化器工作,或者需要从政府批准的风险资本家那里获得资金。然而,有些企业家不符合这些先决条件,但却有创业的资本和诀窍,这就造成了窘境。
2017年,新加坡政府通过修改EntrePass计划标准,加强了规则。在专门知识领域增加了创业记录、商业网络和成就,使标准更具相关性。这一点,加上满足企业支出和当地就业的要求,继续保护新加坡核心劳动力,同时仍然吸引企业到新加坡。
“归根结底,当局想知道这些企业将如何为新加坡经济和社会做出贡献。例如,纳税和雇用当地工作人员。这适用于所有行业,”杰奎琳说。简言之,如果企业家有确凿的证据证明他们可以经营一家公司,为当地的生态系统增加价值,他们很可能有资格留下来。
EP申请和更新的重要注意事项
未能正确及时地申报税款可能会妨碍企业家或员工获得或维持其EP。在个人纳税申报表中,员工需要申报并获得反映在EP申请表上的工资金额。不合规可能会对EP续期产生不利影响。
战略性地将运营费用投资于专业公司服务
E27与Kerlyn Teoh在Hawksford管理和协调客户服务,她的职责包括了解客户的需求,预测可能的挑战,并提供解决方案,使国际客户无需担心。
如果你读到这一点,你可能会发现,创办一家公司不仅仅是拥有创办一家公司的资本和商业专长的问题;甚至对于新加坡这样一个对商业友好的国家来说,也需要大量的文书工作和支票。
霍克斯福德提供了一套完整的强健的解决方案,以确保公司的业务运营从第一天开始顺利进行。他们自豪地保持98%的成功率,使从事其服务的公司成功注册。
创始人提示: 找一个经验丰富的公司服务团队并与来自不同行业和背景的企业合作。他们将愿意花时间倾听客户的需求,了解他们的需求,并解决他们可能不知道的任何挑战,使他们能够实现自己的雄心壮志。 |
霍克斯福德还担任中间人之间的企业家和税务官员,如果需要的话。
“当一家公司来找我们时,我们会确保当地政府的合规性,并确定是否需要许可证。经确认后,我们将向ACRA和IRA提供备案方面的法定要求。我们促进定期和持续的合规检查和尽职调查。
以一个客户案例为例,Kerlyn强调了她的团队如何帮助那些业务档案混乱的企业家。
“有一家企业不符合必要的要求,因此不符合《公司法》,这是违法行为。他们的年度申报也没有按时完成,也没有建立必要的登记册,这违反了《公司法》。”Kerlyn说。
“我们向客户强调了必要的要求,清理了他们的账簿,并查看了记录,以了解由于《公司法》中的某些条款未得到满足,需要填补哪些空白。我们的援助重建了他们在当局中的良好地位。”
可以肯定地说,聘请可靠的合作伙伴管理公司事务的重要性不应被低估。实质性的企业管理事项,如果不加以理顺,从长远来看,会造成不应有的压力和不必要的开支,分散企业家的注意力,使他们无法从最初创业的原因,即制造创新产品。
披露:本文由e27品牌内容团队制作,与霍克斯福德合作撰写。这篇文章最初出现在E27的网站上在这里.
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