个性化就业通过常见问题
如果您正在寻找提供更多灵活性并且不会将您绑在一起的工作传递，则个性化就业通行证（PEP）可能是您应该申请的工作通行证。获得关于PEP的一些常见问题的答案，并了解您是否有资格申请。
- PEP持有人可以在新加坡开始自己的业务吗？
不Personalised Employment Pass不是企业主人或独立的自由职业者，这意味着PEP持有人没有资格开始自己的业务，也没有参与新加坡的任何企业活动。他们自己的公司不能雇用PEP持有人;PEP通行证仅适用于由第三方雇主雇用的外国人。
- 谁没有资格申请PEP？
如果您是：您不符合PEP的资格：
- An Employment Pass holder under the sponsorship scheme
- A freelancer or foreigner who intends to work on a freelance-basis
- ACRA注册公司的唯一所有者，合作伙伴或董事和股东
- 记者，编辑，子编辑或制作人
- PEP持有人是否需要在有效期到期后离开新加坡？
PEP是为期三年的时间，是不可再生的。假设PEP持有人未获得新加坡永久居住地位，他必须申请就业通行证，以便在三年期限到期后继续在新加坡工作。如果是Employment Pass申请不成功，PEP持有人将无法在三年有效期后的PEP到期后继续在新加坡工作。
- 切换作业时，PEP持有人是否需要从妈妈获得批准？
不，PEP持有人不是强制性的，以便在切换作业时获得人力部（MOM）的批准。但是，重要的是要注意，PEP持有人仍然需要通知和更新当前作业状态的母亲。通知必须通过将通知表发送给妈妈的通知表，在就业变更的七天内发送。通过持有人的当前和以前的雇主也需要通过电子邮件发送相关通知表来通知MOM。
- Can a PEP holder apply for Singapore Permanent Residence?
是。PEP持有人可以申请永久居住（PR）提供他在申请中雇用。没有必要等到PEP到期，以申请新加坡公关。请注意，PR申请须须经当局批准。
- PEP持有人在新加坡每年需要赚取的最低工资是多少？
所有PEP持有人都必须获得144,000美元的最低年度固定工资。
- 如果我没有达到144,000美元的固定年薪，会发生什么？
如果是salary requirement is not met, your PEP will be cancelled and you will be issued a Short Term Visit Pass, which will allow you to remain in Singapore. In the event you decide to work in Singapore again, your prospective employer must apply for an Employment Pass for you.
- Can I get a multiple entry visa for the PEP?
是。You can request for a multiple entry visa at the time of applying for the PEP. A multiple entry visa allows you to freely enter and leave Singapore during the validity period of your PEP.
- 如果我没有找到超过6个月的工作会发生什么？
PEP仅允许您在没有新加坡的工作的情况下保持最长的6个连续月份。如果您无法在此6个月内找到合适的就业，您的PEP将被取消。
- Who will sponsor my PEP and the Dependant’s Pass for my spouse or children?
You will sponsor yourself and your dependants (spouse and children). No banker’s guarantee is required.
- 为什么我需要为我的PEP应用提供本地联系人的详细信息？
妈妈需要一个当地的联系人(新加坡an citizen or PR, of at least 21 years old) in the event of an emergency. Your local contact person is not liable for your PEP application in any way.